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叉车司机3名
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电叉司机：2名，5000-7500元/月 任职要求：年龄50岁以下，负责场地清洁、托盘整理摆放。福利待遇：缴纳社保、提供食宿。
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岗位名称：叉车司机                  招聘人数：2名薪资待遇： 面议岗位要求：需要持有叉车操作证书
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电叉司机：2名，5000-7500元/月 任职要求：年龄50岁以下，负责场地清洁、托盘整理摆放。福利待遇：缴纳社保、提供食宿。
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叉车司机：8名，6000-8000元/月任职要求：年龄45岁以下，初中以上学历，持有特种作业证，有2年以上货场装卸集装箱相关工作经验。
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叉车工：1名，5000-8000元/月任职要求：年龄30-45岁，持有叉车特种作业证书
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叉车司机：3名岗位要求：有叉车证（在有效期内），有两年以上开叉车经验。
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叉车司机：8名，6000-8000元/月任职要求：年龄45岁以下，初中以上学历，持有特种作业证，有2年以上货场装卸集装箱相关工作经验。
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叉车司机：2名，5000-7500元/月任职要求：年龄50岁以下。
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叉车司机：2名，5000-7500元/月任职要求：年龄50岁以下
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岗位名称：叉车司机招聘人数：1一、岗位职责：1、执行物资管理与仓库有关的SOP，确保仓库作业顺利进行；2、负责仓库日常物资验收、入库、码放、保管、盘点、对账、上下货架等工作；3、负责日常物资拣选、复核、装车及发运工作；4、负责仓库内货品和环境的清洁、整齐和卫生工作；5、负责叉车的日常保养和维护。二、任职要求：1、2年以上叉车驾驶操作经验，有叉车作业证；2、具备一定的叉车维护保养和安全常识；3、有理货经验，能独立带领工人进行库内理货操作；4、责任心强，能吃苦耐劳，适应加班；5、服从工作安排，能主动的完成分配的任务。
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叉车工：1名，5000-8000元/月任职要求：年龄30-45岁，持有叉车特种作业证书
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叉车工：1名，5000-8000元/月任职要求：年龄30-45岁，持有叉车特种作业证书
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叉车司机：3名，薪资面议任职要求：有叉车证，有3年以上相关工作经验
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共 61 条数据 当前第1/5页 首页 上一页 1 2 3 4 5 下一页 末页
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森林消防队员（若干）　　【岗位职责】　　1、开展森林防火巡查，配合开展森林防火宣传教育工作，检查督促各街道、有林单位森林防火巡查和野外火源管理工作；　　2、日常开展训练，按照要求备勤；　　3、接受区应急管理局的指挥调度开展突发事故和自然灾害等综合救援工作；　　4、完成领导安排的其他工作。　　【任职要求】　　1、退役军人或有消防相关工作经验的优先考虑；　　2、身体健康，无不良嗜好，无纹身无犯罪记录；　　3、具有良好的沟通能力和团队协作精神；　　4、具备相应业务能力和防灭火技能知识，服从采购单位的工作安排，遵守采购单位的规章制度。
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跨境电商仓库运营专员 岗位职责：　　1.负责仓库日常物资验收、入库、存放、保管、盘点、发放等相关工作；　　2.对来货商品进行收货、质检、贴标、入库、核单、打包；　　3.对发货商品，按订单进行打标、贴标、打包、发货；　　4.对库存货品的信息数据进行录入、填写, 相关单证、报表的整理和归档；　　5.严格执行仓库管理要求，及时记录出入库情况，确保账、物一致；　　6.定期盘点仓库库存，对呆滞库存和瑕疵商品进行分析和汇报；　　7.负责仓库区域的整理、整顿、清扫、清洁、修养和安全管理；　　8.负责部门主管和运营交代的其他事宜，　　9.工作积极 有责任心 遇到问题及时向上级反馈　　10.有经验的优先考虑 能熟练使用电脑和办公软件　　任职资格：　　1.中专及以上学历；　　2.熟练使用电脑基础办公软件；　　3.可以负担一定强度的体力劳动；　　4.工作作风严谨、认真负责；　　5.需要能长期稳定工作；　　6.有仓库相关工作经验及跨境电商工作经验优先。
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岗位名称：仓库收发员招聘人数：1名 岗位要求：高中/中专学历；至少2年以上仓库工作经验，具有电子行业经验或熟悉电子材料尤佳；熟悉日常办公软件，会使用金蝶K3系统者优先。
12-12
岗位名称：普工招聘人数：2名 岗位要求：初中以上学历；有电子厂工作经验优先。
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岗位名称：嵌入式软件工程师招聘人数：1名 岗位要求：本科及以上学历，计算机、电子、自动控制相关专业，具有嵌入式软件开发经验者优先；工作主动、有责任心，以及良好的沟通能力和团队合作精神；精通C/C++、FreeRTOS、VSCode，熟悉软件开发流程；精通Cortex M系列微处理器的硬件体系结构及周围电路，以及相关软件开发、仿真调试工具；熟悉网络通信，对Socket、ModBus、CANOpen有较深刻的理解和经验；熟练阅读英文技术文档及元器件数据手册；掌握以下技术优先：具备 EtherCAT 系统开发经验；熟悉Visual Studio 2022、C#、图像处理；熟悉电机和运动控制理论，掌握直流无刷、步进、伺服电机驱动开发。
12-12
岗位名称：仓库管理员招聘人数：2名 岗位要求：中专或高中学历，具有1年以上五金机械厂仓管工作经验；熟悉仓库收发料流程；数据意识强，能吃苦耐劳
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岗位名称：安全工程师招聘人数：1名 岗位要求：编制片区安全生产规章制度、操作规程、应急预案等，并监督有关规章制度的执行落实；编制安全管理工作计划，开展安全评价，策动公司安全文化的推行，主持公司安全生产宣传教育活动；定期组织安全检查，及时发现事故隐患，提出事故隐患情况及整改建议；负责对职工进行安全教育和培训，组织开展各种安全活动；结合公司的绩效考核工作，开展安全检查及员工安全考核，督促整改安全隐患；负责公司各类事故的调查处理，做好统计分析，按时上报，协调相关主管部门的关系等其他工作。
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岗位名称：维修工招聘人数：3名 岗位要求：按设备检修、保养规程和有关质量标准对全厂机械设备、电气设备进行管理、维护和保养工作，确保设备完好率和厂区安全用电；负责执行设备维修计划，实施对设备的大、中、小修理和更新改造工作；负责对设备的备品备件、原材料的保管；保管好个人所配备的工具、仪表；负责保持机修车间环境卫生清洁；协助班长完成厂领导交付的其他任务和临时任务。
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