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普工

岗位名称：主管任职要求:1.年龄18-40岁，性别不限；2.形象气质佳，沟通能力强，应变能力强，服务意识强，女性接受淡妆上岗；3.有2年及以上大型餐饮门店或连锁餐饮门店工作经验；4.有高端酒楼从业经验者优先。

6000-8000元

廖老师 | 成都温江区天乡路二段87号

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餐饮店长

面议

蛋糕店店长：10名，4500元/月

面议

181****0313 | 乌鲁木齐乌鲁木齐经开区（头屯河区）金岭西一路399号

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餐饮店长

面议

瑞幸咖啡店店长6人薪资待遇：6000-8000元/月，五险一金

面议

177****3098 | 乌鲁木齐乌鲁木齐

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餐厅领班

面议

餐厅主管1名，5000-6500元/月

面议

187****6553 | 乌鲁木齐经开区（头屯河区）玄武湖路666号宝能城1号公寓7号楼

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餐饮店长

面议

店长：2人（ 4000-6000元/月）岗位职责：①掌控门店的各项经营指标，确保毛利、费用、利润目标达成；②门店日常运营管理，制定和执行门店各岗位操作规范，不断提升服务质量和菜品品质；③门店食材、物资的订货、补货、进货验收、退货，控制损耗及成本；④门店人员招聘及培训工作，满足门店人员营运需求；⑤及时妥善处理顾客投诉和工作矛盾，不断改善服务质量。岗位要求：①有餐饮店长1年以上岗位管理工作经验；②具有较强的组织协调能力、工作责任心强；③有解决突发事情的能力。

面议

王女士 | 长沙长沙市橘子洲景区内

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餐饮店长

4000-5000元

1、店长：2人（ 4000-6000元/月）岗位职责：①掌控门店的各项经营指标，确保毛利、费用、利润目标达成；②门店日常运营管理，制定和执行门店各岗位操作规范，不断提升服务质量和菜品品质；③门店食材、物资的订货、补货、进货验收、退货，控制损耗及成本；④门店人员招聘及培训工作，满足门店人员营运需求；⑤及时妥善处理顾客投诉和工作矛盾，不断改善服务质量。岗位要求：①有餐饮店长1年以上岗位管理工作经验；②具有较强的组织协调能力、工作责任心强；③有解决突发事情的能力。

4000-5000元

王女士 | 长沙长沙市橘子洲景区内

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181****0313 | 乌鲁木齐乌鲁木齐经开区（头屯河区）金岭西一路399号

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餐饮经理/主管

面议

餐厅储备经理：20名，3700-6000元/月任职要求：年龄19-35岁，中专及以上学历。

面议

199****5661 | 乌鲁木齐乌鲁木齐高新区（新市区）盈科广场A座8L

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罗小姐 | 深圳深圳市龙岗区南湾街道平吉大道10号

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配菜/打荷

面议

1、男女不限，46岁以下，2、1年以上同岗位工作经验;3、可接受学徒，有师傅带。

面议

178****2565 | 长沙湖南九子餐饮管理有限公司

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厨师

面议

1、男士优先，46岁以下，2、有自己的拿手菜，2年以上炒锅经验。

面议

178****2565 | 长沙湖南九子餐饮管理有限公司

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洗碗工

面议

洗碗保洁 1、男女不限，50岁以下;2、能吃苦耐劳，服从公司安排，3、有过餐饮工作经验优先。

面议

178****2565 | 长沙湖南九子餐饮管理有限公司

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服务员

面议

1、男女不限，17-45岁;2、形象气质佳，普通话熟悉;3、有过餐饮工作经验优先

面议

178****2565 | 长沙湖南九子餐饮管理有限公司

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门店店长

面议

门店店长 1、年龄要求，30岁以下2、有一定的餐饮行业从业经验，特别是中式快餐或相关领域的店长或管理经验。3、大专及以上学历，有餐饮管理经验学历可放宽。

面议

181****6216 | 长沙长沙罗莎食品有限公司

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餐厅领班

面议

领班/主管协助楼面经理/主管的日常工作、分配员工工作、员工培训等等 4.8-7.2万/年

面议

137****7118 | 长沙长沙市开福区沸沸茗品茶餐厅

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生产经理：1名 (底薪+绩效):10000-15000元/月。

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PQE工程师 1名任职要求：1.负责制定和优化与品质相关的作业指导、检验标准等文件，负责生产过程的产品质量控制，以及持续提升产品质量工作；2.负责生产过程中的数据统计分析与改进，能够运用科学的统计手法分析与改善制程能力（如SPC、CPK、FMEA等)，负责IPQC日常工作管理与能力提升培训；3.大专及以上学历，具有2年以上的锂电行业工作经验，能够灵活运用QC七大工具及FMEA、SPC、MSA、8D等。

06-13

操作工 200名任职要求：从事机械操作，需倒班，年龄20—47岁，初中及以上学历，有锂电同岗位设备操作经验优先。薪资待遇：计件

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包装工：2 名计件工资:6000-8000元/月

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仓管: 2名 (底薪+绩效):5000-7000元/月

06-13

IPQC/QA 10名任职要求：1.负责执行产品检验和记录工作，并对检验结果进行分析和判定，确保产品符合质量标准；2.负责生产过程中的质量控制措施的有效性，20—35岁，能适应夜班，有锂电IPQC工作经验优先。

06-13

扪工 1 名

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